市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)《上海市工程系列數(shù)字技術(shù)專業(yè)職稱評(píng)審辦法》的通知

字號(hào):

關(guān)于印發(fā)《上海市工程系列數(shù)字技術(shù)專業(yè)職稱評(píng)審辦法》的通知

滬人社?!?024〕238號(hào)

各有關(guān)單位:

??現(xiàn)將《上海市工程系列數(shù)字技術(shù)專業(yè)職稱評(píng)審辦法》印發(fā)給你們,請認(rèn)真貫徹落實(shí)。

??特此通知。

??上海市人力資源和社會(huì)保障局

??2024年7月25日

上海市工程系列數(shù)字技術(shù)專業(yè)職稱評(píng)審辦法

??為貫徹落實(shí)人力資源社會(huì)保障部《數(shù)字技術(shù)工程師培育項(xiàng)目實(shí)施辦法》(人社廳發(fā)〔2021〕71號(hào))、人力資源社會(huì)保障部等八部委《加快數(shù)字人才培育支撐數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展行動(dòng)方案(2024—2026年)》(人社部發(fā)〔2024〕37號(hào))文件精神,建立健全符合數(shù)字技術(shù)行業(yè)特點(diǎn)和人才職業(yè)發(fā)展需求的職稱制度,科學(xué)、客觀、公正地評(píng)價(jià)數(shù)字技術(shù)專業(yè)技術(shù)人員的能力水平,暢通數(shù)字技術(shù)專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)發(fā)展通道,根據(jù)《上海市職稱評(píng)審管理辦法》(滬人社規(guī)〔2021〕30號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化本市科技創(chuàng)新領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)聘工作的若干措施》(滬人社專〔2023〕111號(hào)),堅(jiān)持品德為先、科學(xué)評(píng)價(jià),需求導(dǎo)向、分類推進(jìn),服務(wù)發(fā)展、激勵(lì)創(chuàng)新的原則,制定本辦法。

??一、職稱評(píng)審范圍

??在本市企事業(yè)單位和社會(huì)組織中從事集成電路、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、虛擬現(xiàn)實(shí)、數(shù)字化管理、智能制造、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、機(jī)器人、增材制造、數(shù)據(jù)安全、密碼工程等工作的在職在崗工程技術(shù)人員。具體專業(yè)結(jié)合《國家職業(yè)分類大典》中數(shù)字技術(shù)分類及人力資源社會(huì)保障部數(shù)字技術(shù)工程師培育專項(xiàng)進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

??集成電路方向:從事集成電路設(shè)計(jì)、工藝開發(fā)、封裝、測試、電子設(shè)計(jì)自動(dòng)化工具開發(fā)的工程技術(shù)人員。

??人工智能方向:從事人工智能相關(guān)算法、人工智能產(chǎn)品與服務(wù)分析(安全、倫理、隱私)、深度學(xué)習(xí)技術(shù)的分析、研究、開發(fā),設(shè)計(jì)、優(yōu)化人工智能系統(tǒng)的工程技術(shù)人員。

??物聯(lián)網(wǎng)方向:從事物聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)、平臺(tái)、芯片、傳感器、智能標(biāo)簽等技術(shù)的研究和開發(fā),以及物聯(lián)網(wǎng)工程的設(shè)計(jì)、測試、維護(hù)、管理和服務(wù)的工程技術(shù)人員。

??云計(jì)算方向:從事云計(jì)算技術(shù)研究,云系統(tǒng)構(gòu)建、部署、運(yùn)維,云資源管理、應(yīng)用和服務(wù)的工程技術(shù)人員。

??工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)方向:從事工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、技術(shù)研發(fā)、測試驗(yàn)證、工程實(shí)施、運(yùn)營管理和運(yùn)維服務(wù)等工作的工程技術(shù)人員。

??虛擬現(xiàn)實(shí)方向:使用虛擬現(xiàn)實(shí)引擎及相關(guān)工具,進(jìn)行虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)品的策劃、設(shè)計(jì)、編碼、測試、維護(hù)和服務(wù)的工程技術(shù)人員。

??數(shù)字化管理方向:使用數(shù)字化智能移動(dòng)辦公平臺(tái),進(jìn)行企業(yè)及組織經(jīng)營在線化、數(shù)字化管理、業(yè)務(wù)行為的大數(shù)據(jù)決策分析的工程技術(shù)人員。

??智能制造方向:從事智能制造相關(guān)技術(shù)的研究、開發(fā),對(duì)只能制造設(shè)備、生產(chǎn)線進(jìn)行設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試、管控和應(yīng)用的工程技術(shù)人員。

??大數(shù)據(jù)方向:從事大數(shù)據(jù)采集、清洗、分析、治理、挖掘等技術(shù)研究,并加以利用、管理、維護(hù)和服務(wù)的工程技術(shù)人員。

??區(qū)塊鏈方向:從事區(qū)塊鏈架構(gòu)設(shè)計(jì)、底層技術(shù)、系統(tǒng)應(yīng)用、系統(tǒng)測試、系統(tǒng)部署、運(yùn)行維護(hù)的工程技術(shù)人員。

??機(jī)器人方向:從事機(jī)器人結(jié)構(gòu)、控制、感知技術(shù)和集成機(jī)器人系統(tǒng)及產(chǎn)品研究、設(shè)計(jì)的工程技術(shù)人員。

??增材制造方向:從事增材制造技術(shù)、裝備、產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)并指導(dǎo)應(yīng)用的工程技術(shù)人員。

??數(shù)據(jù)安全方向:從事數(shù)據(jù)安全需求分析挖掘、技術(shù)方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目實(shí)施、運(yùn)營管理等工作的工程技術(shù)人員。

??密碼工程方向:從事密碼算法與協(xié)議實(shí)現(xiàn)、設(shè)備和系統(tǒng)研制、產(chǎn)品檢測與認(rèn)證、服務(wù)系統(tǒng)設(shè)計(jì)建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)編制、密碼管理、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)咨詢的工程技術(shù)人員。

??二、職稱等級(jí)和名稱

??本市數(shù)字技術(shù)人才職稱設(shè)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí),初級(jí)設(shè)員級(jí)和助理級(jí),高級(jí)分設(shè)副高級(jí)和正高級(jí)。員級(jí)、助理級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)和正高級(jí)職稱名稱依次為技術(shù)員、助理工程師、工程師、高級(jí)工程師、正高級(jí)工程師。

??三、職稱評(píng)聘方式

??(一)工程系列數(shù)字技術(shù)專業(yè)中、高級(jí)職稱實(shí)行評(píng)審制。本市根據(jù)具體專業(yè)方向設(shè)置評(píng)審委員會(huì),承擔(dān)中、高級(jí)數(shù)字技術(shù)專業(yè)職稱評(píng)審工作。

??(二)工程系列數(shù)字技術(shù)專業(yè)初級(jí)職稱實(shí)行聘任制。聘任權(quán)下放至用人單位,由各單位根據(jù)國家和本市相關(guān)規(guī)定,制定聘任辦法。各單位聘任標(biāo)準(zhǔn)不得低于國家和本市標(biāo)準(zhǔn)。

??四、職稱評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件

??(一)基本要求

??1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會(huì)主義制度,堅(jiān)持黨的路線、方針、政策,遵守國家法律和法規(guī),遵守規(guī)章制度。

??2.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,作風(fēng)端正,堅(jiān)持科研誠信,遵守學(xué)術(shù)規(guī)范,對(duì)學(xué)術(shù)不端人員實(shí)行“一票否決制”。

??3.具備從事崗位工作的專業(yè)能力和身心健康要求,熱愛本職工作,認(rèn)真履行崗位職責(zé)和義務(wù),并達(dá)到考核要求。

??(二)技術(shù)員(初級(jí))職稱標(biāo)準(zhǔn)條件

??1.學(xué)歷和專業(yè)工作經(jīng)歷須符合下列條件之一:

??(1)具有理工科本科及以上學(xué)歷或?qū)W士及以上學(xué)位。

??(2)具有理工科??茖W(xué)歷,在相關(guān)專業(yè)崗位工作滿1年并考核合格。

??2.專業(yè)能力要求:

??(1)熟悉數(shù)字技術(shù)專業(yè)基礎(chǔ)理論和技術(shù)知識(shí)。

??(2)具有完成一般性工程、研發(fā)或技術(shù)服務(wù)輔助工作的實(shí)際能力。

??(三)助理工程師(初級(jí))職稱標(biāo)準(zhǔn)條件

??1.學(xué)歷和專業(yè)工作經(jīng)歷須符合下列條件之一:

??(1)具有理工科碩士學(xué)歷或碩士學(xué)位。

??(2)具有理工科本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,在相關(guān)專業(yè)崗位工作滿1年并考核合格。

??(3)具有理工科??茖W(xué)歷,受聘技術(shù)員職稱滿2年并考核合格。

??2.專業(yè)能力要求:

??(1)掌握數(shù)字技術(shù)專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)。

??(2)具有獨(dú)立完成一般性技術(shù)工作的實(shí)際能力,能處理數(shù)字技術(shù)專業(yè)范圍內(nèi)一般性技術(shù)難題。

??(3)具有指導(dǎo)技術(shù)員工作的能力。

??(四)工程師(中級(jí))職稱標(biāo)準(zhǔn)條件

??1.學(xué)歷和專業(yè)工作經(jīng)歷須符合下列條件之一:

??(1)具有理工科博士研究生學(xué)歷或博士學(xué)位。

??(2)具有理工科碩士研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位,從事技術(shù)工作滿2年。

??(3)具有理工科大學(xué)專科、大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,受聘助理工程師職稱滿4年。

??2.專業(yè)能力要求:

??(1)熟練掌握并能夠靈活運(yùn)用數(shù)字技術(shù)專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí),熟悉數(shù)字技術(shù)專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程,了解數(shù)字技術(shù)專業(yè)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,取得有實(shí)用價(jià)值的技術(shù)成果。

??(2)具有獨(dú)立承擔(dān)較復(fù)雜工程項(xiàng)目的工作能力,能解決數(shù)字技術(shù)專業(yè)范圍內(nèi)較復(fù)雜的工程問題。

??(3)具有一定的技術(shù)研究能力,能夠撰寫為解決復(fù)雜技術(shù)問題的研究成果或技術(shù)報(bào)告。

??(4)具有指導(dǎo)助理工程師工作的能力。

??3.業(yè)績成果要求:

??須取得以下數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域代表性業(yè)績成果2項(xiàng)及以上,其中(1)-(3)需滿足1項(xiàng),(4)-(9)需滿足1項(xiàng)。

??(1)作為第一作者公開發(fā)表數(shù)字技術(shù)專業(yè)相關(guān)論文。

??(2)參與撰寫數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域相關(guān)專著(不含編著、教材),并公開出版。

??(3)獨(dú)立撰寫由本人承擔(dān)的數(shù)字技術(shù)項(xiàng)目的技術(shù)工作總結(jié)。

??(4)參與完成數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域較高水平的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新應(yīng)用,或在市場推廣應(yīng)用具有較高水平的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新應(yīng)用項(xiàng)目或研究課題,并通過驗(yàn)收。

??(5)參與完成數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域技術(shù)成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化項(xiàng)目。

??(6)參與完成智慧數(shù)字平臺(tái)、數(shù)字孿生平臺(tái)及數(shù)字化平臺(tái)等項(xiàng)目的數(shù)字經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)換、核心技術(shù)突破、平臺(tái)系統(tǒng)建設(shè)、平臺(tái)設(shè)計(jì)與開發(fā)智能生產(chǎn)等方面的工作。

??(7)獲得數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域已授權(quán)的發(fā)明專利。

??(8)參與制定數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),并頒布實(shí)施。

??(9)取得由數(shù)字技術(shù)工程師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的數(shù)字技術(shù)工程師中級(jí)培訓(xùn)合格證書,并取得由數(shù)字技術(shù)工程師評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的數(shù)字技術(shù)工程師中級(jí)專業(yè)技術(shù)等級(jí)證書。

??(五)高級(jí)工程師(副高級(jí))職稱標(biāo)準(zhǔn)條件

??1.學(xué)歷和專業(yè)工作經(jīng)歷須符合下列條件之一:

??(1)具有理工科博士研究生學(xué)歷或博士學(xué)位,受聘工程師職稱滿2年。

??(2)具有理工科碩士研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位,受聘工程師職稱滿5年。

??(3)具有理工科本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,取得工程師職稱后,受聘工程師職稱滿5年。

??2.專業(yè)能力要求:

??(1)系統(tǒng)掌握數(shù)字技術(shù)專業(yè)國內(nèi)外最新技術(shù)現(xiàn)狀、科技信息和發(fā)展趨勢,具有跟蹤數(shù)字技術(shù)專業(yè)發(fā)展前沿水平的能力,熟練運(yùn)用數(shù)字技術(shù)專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程,在數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域取得重要成果。

??(2)長期從事數(shù)字技術(shù)專業(yè)工作,業(yè)績突出,能夠主持和建設(shè)重大工程項(xiàng)目,能夠解決復(fù)雜工程問題,取得了較高的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

??(3)在指導(dǎo)、培養(yǎng)中青年學(xué)術(shù)技術(shù)骨干方面發(fā)揮重要作用,能夠指導(dǎo)工程師或研究生的工作和學(xué)習(xí)。

??3.業(yè)績成果要求:

??獲得工程師職稱以后,須取得以下數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域代表性業(yè)績成果5項(xiàng)及以上,其中(1)-(3)需滿足2項(xiàng),(4)-(10)需滿足3項(xiàng)

??(1)獨(dú)立或作為第一作者撰寫數(shù)字技術(shù)專業(yè)相關(guān)論文,并公開發(fā)表。

??(2)作為主要作者撰寫并正式出版數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域相關(guān)專著(不含編著、教材),其中本人撰寫的字?jǐn)?shù)不少于4萬字。

??(3)獨(dú)立撰寫由本人主要承擔(dān)的數(shù)字技術(shù)項(xiàng)目的技術(shù)工作總結(jié)。

??(4)作為主要完成人承擔(dān)局級(jí)及以上數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域較高水平的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新應(yīng)用,或在市場推廣應(yīng)用具有較高水平的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新應(yīng)用項(xiàng)目或研究課題,并通過驗(yàn)收。

??(5)作為主要完成人完成數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域技術(shù)成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化項(xiàng)目,并取得較大經(jīng)濟(jì)效益。

??(6)作為主要完成人完成智慧數(shù)字平臺(tái)、數(shù)字孿生平臺(tái)及數(shù)字化平臺(tái)等項(xiàng)目的數(shù)字經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)換、核心技術(shù)突破、平臺(tái)系統(tǒng)建設(shè)、平臺(tái)設(shè)計(jì)與開發(fā)智能生產(chǎn)等方面的工作。

??(7)獲得省部級(jí)及以上科技獎(jiǎng)項(xiàng),具有個(gè)人證書。

??(8)作為主要發(fā)明人獲得數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域授權(quán)發(fā)明專利1項(xiàng)。

??(9)作為主要起草人編寫數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域國際標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或地方標(biāo)準(zhǔn),并頒布實(shí)施。

??(10)取得由數(shù)字技術(shù)工程師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的數(shù)字技術(shù)工程師高級(jí)培訓(xùn)合格證書,并取得由數(shù)字技術(shù)工程師評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的數(shù)字技術(shù)工程師高級(jí)專業(yè)技術(shù)等級(jí)證書。

??(六)正高級(jí)工程師(正高級(jí))職稱標(biāo)準(zhǔn)條件

??1.學(xué)歷和專業(yè)工作經(jīng)歷須符合下列條件:

??具有理工科本科及以上學(xué)歷或?qū)W士及以上學(xué)位,取得高級(jí)工程師職稱后,受聘高級(jí)工程師職稱滿5年。

??2.專業(yè)能力要求:

??(1)具有全面系統(tǒng)的數(shù)字技術(shù)專業(yè)理論和實(shí)踐功底,科研水平、學(xué)術(shù)造詣或科學(xué)實(shí)踐能力強(qiáng),全面掌握數(shù)字技術(shù)專業(yè)國內(nèi)外前沿發(fā)展動(dòng)態(tài),具有引領(lǐng)數(shù)字技術(shù)專業(yè)科技發(fā)展前沿水平的能力,取得重大理論研究成果和關(guān)鍵技術(shù)突破,或在數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域取得創(chuàng)新性研究成果,推動(dòng)了數(shù)字技術(shù)專業(yè)發(fā)展。

??(2)長期從事數(shù)字技術(shù)專業(yè)工作,業(yè)績突出,能夠獨(dú)立主持完成數(shù)字技術(shù)專業(yè)領(lǐng)域重大項(xiàng)目,能夠解決重大技術(shù)問題或掌握關(guān)鍵核心技術(shù),取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

??(3)在數(shù)字技術(shù)專業(yè)領(lǐng)域具有較高的知名度和影響力,在突破關(guān)鍵核心技術(shù)和自主創(chuàng)新方面作出突出貢獻(xiàn),發(fā)揮了較強(qiáng)的引領(lǐng)和示范作用。

??(4)在指導(dǎo)、培養(yǎng)中青年學(xué)術(shù)技術(shù)骨干方面作出突出貢獻(xiàn),能夠有效指導(dǎo)高級(jí)工程師或研究生的工作和學(xué)習(xí)。

??3.業(yè)績成果要求:

??獲得高級(jí)工程師職稱以后,須取得以下數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域代表性業(yè)績成果5項(xiàng)及以上,其中(1)-(3)需滿足2項(xiàng),(4)-(9)需滿足3項(xiàng)。

??(1)獨(dú)立或作為第一作者撰寫數(shù)字技術(shù)專業(yè)相關(guān)論文,并在核心刊物上公開發(fā)表。

??(2)獨(dú)立撰寫并正式出版數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域相關(guān)的專著(不含編著、教材),字?jǐn)?shù)不少于5萬字。

??(3)獨(dú)立撰寫由本人主要承擔(dān)的數(shù)字技術(shù)項(xiàng)目的技術(shù)工作總結(jié)。

??(4)作為主要負(fù)責(zé)人完成省部級(jí)及以上數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域較高水平的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新應(yīng)用,或在市場推廣應(yīng)用具有較高水平的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新應(yīng)用項(xiàng)目或研究課題,并通過驗(yàn)收。

??(5)作為主要負(fù)責(zé)人完成數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域技術(shù)成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化項(xiàng)目,并取得重大經(jīng)濟(jì)效益。

??(6)作為主要負(fù)責(zé)人完成智慧數(shù)字平臺(tái)、數(shù)字孿生平臺(tái)及數(shù)字化平臺(tái)等項(xiàng)目的數(shù)字經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)換、核心技術(shù)突破、平臺(tái)系統(tǒng)建設(shè)、平臺(tái)設(shè)計(jì)與開發(fā)智能生產(chǎn)等方面的工作。

??(7)獲得國家級(jí)、省部級(jí)二等獎(jiǎng)及以上科技獎(jiǎng)項(xiàng),具有個(gè)人證書。

??(8)作為第一發(fā)明人獲得數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域授權(quán)發(fā)明專利1項(xiàng)。

??(9)作為主要起草人編寫數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域相關(guān)國際標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn),并頒布實(shí)施。

??五、破格申報(bào)條件

??對(duì)科技創(chuàng)新業(yè)績突出、成果顯著的優(yōu)秀中青年人才,符合下列條件之一,可由所在單位考核申請,并經(jīng)2名以上正高級(jí)職稱同行專家推薦,評(píng)委會(huì)及主管部門審核后,突破學(xué)歷、任職資歷要求,申報(bào)高一級(jí)職稱。

??1.享受國務(wù)院政府特殊津貼(相關(guān)領(lǐng)域)者;

??2.取得國家級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng),具有個(gè)人證書;

??3.取得省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)主要貢獻(xiàn)者(一等獎(jiǎng)排名前10或二等獎(jiǎng)排名前5);

??4.取得與數(shù)字技術(shù)專業(yè)有關(guān)的發(fā)明專利授權(quán)且已實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化的前3位發(fā)明者;

??5.列入省部級(jí)以上重點(diǎn)攻關(guān)項(xiàng)目、產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目,科研經(jīng)費(fèi)超過1000萬元的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;

??6.屬于優(yōu)先發(fā)展的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),并通過上海市高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目A級(jí)認(rèn)定,產(chǎn)業(yè)化狀況完全符合預(yù)期目標(biāo),年利潤超過100萬元的高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

??7.作為主要負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)超過1000萬元的智慧數(shù)字平臺(tái)、數(shù)字孿生平臺(tái)及數(shù)字化平臺(tái)等項(xiàng)目的數(shù)字經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)換、核心技術(shù)突破、平臺(tái)系統(tǒng)建設(shè)、平臺(tái)設(shè)計(jì)與開發(fā)智能生產(chǎn)等方面的工作。

??六、探索建立舉薦制

??對(duì)取得數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域重大基礎(chǔ)研究和關(guān)鍵核心技術(shù)突破、解決數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域重大工程技術(shù)難題,為推動(dòng)本市數(shù)字技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展作出重大貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人才,建立舉薦機(jī)制,由1名院士,或2名具有正高級(jí)職稱的享受政府特殊津貼專家推薦,可突破學(xué)歷、任職資歷要求,直接申報(bào)高級(jí)職稱。

??推薦專家應(yīng)為本市數(shù)字技術(shù)相關(guān)專業(yè),且在職在崗,每名專家每年最多可推薦2人。

??專家推薦意見作為職稱評(píng)審的重要依據(jù)。事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才通過舉薦制申報(bào)需由主管部門審核同意。

??七、探索建立育評(píng)結(jié)合機(jī)制

??對(duì)入圍中青年工程師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽決賽的團(tuán)隊(duì)人員,組織本市工程系列職稱評(píng)審專家對(duì)參賽人員在賽事過程中的表現(xiàn)、水平和能力進(jìn)行評(píng)議,認(rèn)定相應(yīng)層級(jí)的職稱。

??按照《專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程數(shù)字技術(shù)工程師培育項(xiàng)目實(shí)施辦法》,取得數(shù)字技術(shù)工程師中級(jí)專業(yè)技術(shù)等級(jí)證書后,由工程系列數(shù)字技術(shù)中級(jí)職稱評(píng)委會(huì)按程序認(rèn)定中級(jí)職稱并頒發(fā)職稱證書;取得高級(jí)專業(yè)技術(shù)等級(jí)證書的,可作為申報(bào)數(shù)字技術(shù)專業(yè)高級(jí)職稱評(píng)審的業(yè)績成果條件之一。

??八、其他

??本辦法自發(fā)布之日起施行,以往有關(guān)規(guī)定和本辦法不一致的,按本辦法執(zhí)行。

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